१६ डिसेंबर २०२० रोजी, शांघाय टोंगजी विद्यापीठातील प्राध्यापकांनी आमच्या कंपनीला भेट देण्यासाठी एका तज्ञ शिष्टमंडळाचे नेतृत्व केले. योंकर मेडिकलचे जनरल मॅनेजर श्री झाओ झुचेंग आणि संशोधन आणि विकास विभागाचे मॅनेजर श्री किउ झाओहाओ यांचे हार्दिक स्वागत करण्यात आले आणि त्यांनी सर्व नेत्यांना योंकर मेडिकल मार्केटिंग सेंटरला भेट देण्यास सांगितले.

या भेटीचा उद्देश आमच्या कंपनीच्या विकासाचा इतिहास आणि सद्यस्थिती समजून घेणे, आमच्या कंपनीशी संपर्क मजबूत करणे आणि भविष्यात पुढील तांत्रिक देवाणघेवाण आणि सहकार्याची तयारी करणे आहे.

सर्वप्रथम, तज्ञ शिष्टमंडळाने कॉन्फरन्स रूममध्ये आमच्या कंपनीचा संक्षिप्त परिचय पीपीटी आणि स्पष्टीकरण काळजीपूर्वक पाहिले आणि ऐकले. या कालावधीत, टोंगजी विद्यापीठातील तज्ञांनी कंपनीची व्यवसाय रणनीती, वापरल्या जाणाऱ्या तंत्रज्ञानाचा प्रकार, उच्च आणि नवीन नाविन्यपूर्ण तंत्रज्ञानातील गुंतवणूक योजना, उत्पादन कार्यक्षमता कशी सुधारायची आणि व्यवसायासमोरील जोखीम आणि संधी इत्यादी अनेक प्रश्न विचारले. योंकर मेडिकलचे सीईओ श्री. झाओ यांनी वरील प्रश्नांची सविस्तर आणि वाजवी उत्तरे दिली आणि कंपनीच्या भविष्यातील विकासाची दिशा आणि उत्पादन विकास आणि प्रकल्प निवडीतील कंपनीच्या कल्पनांचा तपशीलवार परिचय करून दिला.

त्यानंतर, योंकर मेडिकलचे सीईओ श्री झाओ यांच्या नेतृत्वाखाली, तज्ञ शिष्टमंडळाने उत्पादन केंद्राला भेट दिली. आमच्या कंपनीची उत्पादन क्षमता आणि प्रायोगिक क्षमता जाणून घेतल्यानंतर, टोंगजी विद्यापीठाच्या नेत्यांनी आमच्या कंपनीच्या संशोधन आणि विकास, प्रायोगिक आणि उत्पादन क्षमतांना दुजोरा दिला आणि त्यांच्यावर अपेक्षा देखील ठेवल्या, अशी आशा व्यक्त केली की योंकर मेडिकल स्वतंत्र नवोपक्रम आणि संशोधन आणि विकास तंत्रज्ञान मजबूत करण्यासाठी सतत प्रयत्न करेल जेणेकरून ते भविष्यात वैद्यकीय आणि आरोग्य समस्यांच्या नवीन आव्हानांवर मात करत राहील!


शेवटी, योंकर मेडिकलचे सीईओ श्री झाओ म्हणाले की, कंपनी सहकार्याच्या अधिक संधी शोधण्यासाठी भेट देणाऱ्या तज्ञांसह संबंधित नाविन्यपूर्ण संशोधन आणि विकास प्रकल्पांवर सखोल संशोधन करेल.

पुढे, आमची कंपनी उत्कृष्ट महाविद्यालये आणि विद्यापीठांशी संबंध आणि सहकार्य मजबूत करत राहील, शिकण्याच्या अधिक संधी निर्माण करेल, महाविद्यालये आणि विद्यापीठांच्या प्रगत नाविन्यपूर्ण कल्पना आणि प्रगत तंत्रज्ञानाचा वापर करेल आणि कंपनीच्या भविष्यातील विकासासाठी अधिक पुरेशी तयारी करेल.

पोस्ट वेळ: डिसेंबर-०६-२०२०